為進(jìn)一步嚴肅職工培(péi)訓紀律
、嚴防學(xué)習松(sōng)散 、紀律松(sōng)弛等問(wèn)題 ，切實提高(gāo)各車間培(péi)訓效率和(hé)質量 ，2月(yuè)22日 ，鹼業公司紀委對(duì)部分車間的培(péi)訓學(xué)習紀律情況進(jìn)行(xíng)了專(zhuān)項監督檢查 。

    據悉 ，此次檢查採取不發通(tōng)知、直接(jiē)突擊培(péi)訓一線的方式 ，重點對(duì)鹼業公司各車間職工培(péi)訓學(xué)習期間的遵守紀律情況 、學(xué)習記錄情況、職工思(sī)想動態情況進(jìn)行(xíng)瞭解，重點檢查是否存在培(péi)訓期間利(lì)用電腦或手機上網聊天、玩遊戲等與工作無關等行(xíng)為 。通(tōng)過現(xiàn)場檢查，大(dà)多數幹部職工能(néng)夠克服“節(jiē)後綜合徵”，積極投入到(dào)培(péi)訓學(xué)習工作中，整體學(xué)習氛圍良好 。對(duì)發現(xiàn)的個(gè)別職工利(lì)用手機看小說 、學(xué)習不在狀(zhuàng)態的問(wèn)題 ，檢查組及時與相關車間負責人進(jìn)行(xíng)了溝通(tōng)指(zhǐ)正 。

    通(tōng)過此次檢查 ，進(jìn)一步強化了鹼業公司幹部職工自覺接(jiē)受監督、自我約(yuē)束的意識。下一步鹼業公司紀委將持(chí)續推進(jìn)培(péi)訓工作監督檢查常態化 ，督促各車間嚴守培(péi)訓工作紀律 ，提高(gāo)學(xué)習效率 ，為公司新項目(mù)順利(lì)開車提供強有(yǒu)力的紀律保障。